Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов 

Настройка экрана для слабовидящих CNTRL+/CNTRL- изменение шрифта[ A+ ] /[ A- ]


Правовая основа деятельности Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов: приказ Комитета по образованию от 22.06.2011 N 14-п «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга Комитета по образованию и урегулированию конфликта интересов»

Документ: Приказ Комитета по образованию №8-п от 07.02.2018
О внесении изменений в приказ Комитета по образованию от 22.06.2011 N14-п
 
Документ: Приказ Комитета по образованию №80-п от 18.12.2018
О внесении изменений в приказ Комитета по образованию от 22.06.2011 N14-п
 
Документ: Приказ Комитета по образованию №72-п от 06.12.2017
О внесении изменений в приказ Комитета по образованию от 22.06.2011 N14-п
 
Документ: Приказ Комитета по образованию №103-п от 30.12.2016
О внесении изменений в приказ Комитета по образованию 27.02.2015 N 16-п
 
Основания для проведения заседания комиссии:

1) представление председателем Комиссии в соответствии со статьей 11 Закона Санкт-Петербурга от 17.03.2010 N 160-51 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, и государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, и соблюдения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга требований к служебному поведению» (далее — Закон Санкт-Петербурга) материалов проверки, свидетельствующих:

  • о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных Законом Санкт-Петербурга от 11.05.2016 N 248-44 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, и государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» (далее — Закон Санкт-Петербурга от 11.05.2016 N 248-44);
  • о несоблюдении гражданским служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

2) поступившее в Комиссию либо должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в порядке, установленном нормативным правовым актом:

  • уведомление  о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

3) представление председателя или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения  требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления мер по предупреждению коррупции;

4) представление материалов проверки, свидетельствующих о предоставлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных в части 1 статьи 3 Федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» (далее — Федеральный закон);

5) поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался.

Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

 
 

 

Информация для родителей: дополнительные платные образовательные услуги начнут работать в ГБОУ школе № 297  с 01 октября 2018г 

  • Food